Processus d'amélioration continue (PAC)

I-thought "je pensais" a été créé comme un secteur interne mais à part des sociétés (Gerber Frères PLG et Hardstyle Résistance) pour proposer des idées d'amélioration à tout les niveaux.

le secteur est conçu comme une "boîte à idées"! En fonction des idées, des remarques, des avis des clients et tout autres demandes récoltés, nous tentons d'améliorer constamment les sujets mis en avant avec des outils professionnels et des personnes qualifiés. 

Le concept sert à analyser/ proposer/ corriger/ créer des processus, des activités, des places de travail mais aussi  de valoriser les employés, des clients et également des régions.

Dans un but non lucratif, le personnel à le choix de venir y participer et d'aider à améliorer les lacunes. En revanche, les projets mis en place seront profitables pour tout le monde (tout le monde peut en profiter). Ici, nous voulons des leaders et non des patrons!

L'esprit au sein du groupe se fait sous forme d'ouverture d'esprit, de dialogue, de respect, d'apprentissage et de partage.